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Lohnkonto
Das Lohnkonto ist der Hauptbestandteil der Lohnunterlagen, die ein Arbeitgeber für
jeden Arbeitnehmer zu führen hat. Es handelt sich dabei nicht um ein Konto im Sinne der
Bilanzbuchhaltung. Vielmehr ist darunter eine Aufstellung der persönlichen Daten des
Arbeitnehmers und der Merkmale auf der Lohnsteuerkarte zu verstehen. Die Form, in der das
Lohnkonto geführt wird, ist nicht gesetzlich vorgeschrieben. Es kann sich daher
beispielsweise um eine Karteikarte oder um eine Datei handeln. In das vorbereitete
Lohnkonto werden dann bei jeder Lohnabrechnung die entsprechenden Daten des Arbeitnehmers
eingetragen.